Teaser 1
Profiteer van ons netwerk!

Schrijf je in!

Maintenance Coördinator

Nieuw

Functie omschrijving Maintenance Coördinator

Het hoofdkantoor van onze opdrachtgever voor de Benelux & Scandinavië is gehuisvest in drie monumentale panden op de Herengracht in Amsterdam. De panden zijn de afgelopen jaren grondig gerenoveerd en verkeren in een uitstekende staat van onderhoud. Als Onderhoud Coördinator ben je verantwoordelijk om de gebouwen in deze staat te behouden en coördineer je alle werkzaamheden die door externe leveranviers (> 35) worden uitgevoerd. Je bent de spil in het facilitaire team en verantwoordelijk voor de volgende zaken:

  • Je bewaakt de onderhoudsstrategie van de gebouwen in Amsterdam en 'op afstand' de 14 boutiques in de Benelux & Scandinavië;
  • Je zorgt dat de lange termijn onderhoudsplanning wordt uitgevoerd;
  • Je reageert op het correctieve onderhoud en ad-hoc zaken in de kantoorgebouwen en boutiques in de Benelux & Nordics;
  • Je anticipeert op de behoefte & coördineert op het gebied van onderhoud, utiliteit en de inkoop daarvan;
  • Je ondersteunt het Retail Operations team & Facilities team door operationele problemen op te lossen voordat ze zich voordoen.
  • Je beweegt snel mee met de veranderende omgeving en bent op de hoogte van de laatste organisatorische ontwikkelingen;
  • Je ondersteunt strategische projecten binnen het BOS-team;
  • Je zorgt dat alle services worden uitgevoerd conform de wettelijke VGWM procedures / regels;
  • Je zorgt voor een optimaal beheer van alle 35 technische onderhoud contracten met deze leveranciers;
  • Je bent de coördinator bij Projecten en verantwoordelijk voor het budget;
  • Indien nodig reis je af en toe eens naar één van de boutiques in de betreffende regio.

Functie eisen Maintenance Coördinator

Om in aanmerking te komen voor de functie van Maintence Coordinator voldoe je aan het volgende:

  • Afgeronde technische opleiding op MBO+ / HBO niveau;
  • Minmaal 3 jaar ervaring in een soortgelijk functie;
  • NEN 2767 gecertificeerd;
  • BreeAm expert is een pré.

Vaardigheden en competenties:

  • Ervaring met onderhoudsmanagement en coördinatie van onderhoudsactiviteiten;
  • Afgestudeerd in Engineering/Architectuur of vergelijkbaar. Technische kennis vereist;
  • Projectmanagementvaardigheden (planning en kostenregistratie);
  • Probleemoplossend, precisie, aandacht voor details;
  • Goede organisatie- en planningsvaardigheden;
  • Analytisch;
  • Beschikt over het sterke zakelijke oordeel;
  • Mogelijkheid om te werken in een multi-tasking, snelle internationale omgeving;
  • Flexibel en wendbaar. Hands-on mentaliteit, weet zaken voor elkaar krijgen;
  • Uitstekende communicatievaardigheden. Vermogen om te communiceren met belanghebbenden op alle niveaus en binnen verschillende rechtsgebieden (inclusief bestuursniveau);
  • Zelfstandig kunnen werken met oog voor detail.

Bedrijfsprofiel

Onze opdrachtgever is het bedrijf achter zo’n 15 verschillende toonaangevende topmerken van luxeproducten zoals Cartier, van Cleef&Arpels, Piaget, Dunhill en Montblanc. Het Nederlandse kantoor van het bedrijf is al sinds 2000 gevestigd in een drietal monumentale panden aan de Herengracht in Amsterdam. Vanuit dit kantoor worden de 14 boutiques in de Benelux en Scandinavië gefaciliteerd en geserviced. Namens onze opdrachtgever zoeken wij een Maintenance Coördinator (FT).

Bedrijfscultuur

De cultuur is te omschrijven als warm, betrokken en professioneel.

Arbeidsvoorwaarden Maintenance Coördinator

Als Maintenance Coördinator ga je werken bij een fantastische, mensgerichte internationale organisatie met veel verschillende nationaliteiten. Indien mogelijk kun je hybride werken en zijn er veel doorgroei- en ontwikkelingsmogelijkheden. Het bedrijf biedt je een pakket aan uitstekende arbeidsvoorwaarden:

  • Bruto maandsalaris tot € 4.750,- (afhankelijk van leeftijd en ervaring);
  • 13e maand;
  • 26 vakantiedagen (en na 5 jaar dienstverband een extra dag)
  • Reis- en onkostenvergoeding (€ 0,19 per km of NS Business Card 2e klasse)
  • Goede pensioenregeling (bijdrage werknemer 4%)
  • Jaarcontract wat bij goed functioneren wordt omgezet naar een contract voor onbepaalde tijd.

Locatie

Amsterdam

Publicatiedatum

23.11.2022

Contactpersoon

Paul Gerritsen
T: +31 6 2678 3040

Apros Werving & Selectie gebruikt cookies om bepaalde voorkeuren te onthouden en vacatures af te stemmen op je interesses. Meer weten?
Close